+7 (499) 653-60-72 Доб. 504Москва и область +7 (800) 500-27-29 Доб. 511Остальные регионы

Взносы на негосударственное пенсионное обеспечение

Договор негосударственного пенсионного обеспечения - соглашение перечислять пенсионные взносы в Негосударственный пенсионный фонд в.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:
ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Негосударственное пенсионное обеспечение

Негосударственное пенсионное обеспечение

взносы на негосударственное пенсионное обеспечение
В настоящее время право выбора варианта пенсионного обеспечения сохраняют страховые взносы на обязательное пенсионное страхование. о переходе (досрочном переходе) в негосударственный пенсионный фонд ;.

О страховых взносах в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования Несмотря на все продолжающийся в стране финансовый кризис, некоторые компании не отказались от заботы о своих работниках и по-прежнему предоставляют им пакет социальных услуг. Его состав полностью зависит от возможностей организации. В него, к примеру, может входить перечисление взносов в негосударственные пенсионные фонды в счет будущих пенсий работников.

Сегодня мы расскажем о позиции Минфина России по вопросам обложения таких взносов НДФЛ, страховыми взносами и учета расходов для целей налогообложения прибыли. Для того чтобы работники при выходе на заслуженный отдых получали дополнительные пенсионные выплаты, организации заключают в пользу них договоры негосударственного пенсионного обеспечения.

Это соглашение между негосударственным пенсионным фондом и вкладчиком организацией-работодателем в пользу участника фонда работника организации. В силу данного соглашения вкладчик обязуется перечислять пенсионные взносы в фонд в установленные сроки и в определенных размерах. В свою очередь, фонд обязуется при наступлении пенсионных оснований в соответствии с пенсионными правилами фонда и выбранной пенсионной схемой выплачивать участнику негосударственную пенсию ст.

Договор негосударственного пенсионного обеспечения должен содержать обязательные условия, в число которых входит положение о порядке и об условиях внесения пенсионных взносов вкладчиком п. Заключив такой договор и перечислив первый взнос, компании сталкиваются с вопросом: нужно ли произведенные в пользу работников пенсионные взносы в негосударственный пенсионный фонд облагать НДФЛ и страховыми взносами? Ответам на эти вопросы посвящено письмо Минфина России от 26.

Порядок определения налоговой базы по НДФЛ в отношении договоров негосударственного пенсионного обеспечения установлен в ст. В абзаце 6 п. При этом последние в обязательном порядке должны иметь лицензию на осуществление данного вида деятельности. Основание — п. Согласно данной норме при определении налоговой базы по НДФЛ учитываются суммы пенсий физическим лицам, выплачиваемые по договорам негосударственного пенсионного обеспечения, заключенным организациями с негосударственными пенсионными фондами.

Это требование законодательства специалисты Минфина России разъяснили в письме от 13. Они отметили, что доходы в виде сумм пенсий, получаемых по указанным договорам, носят характер экономической выгоды для физических лиц, так как пенсионные взносы по таким договорам, дающим право на получение пенсий, уплачивают за них работодатели. А раз есть экономическая выгода, то есть и облагаемый НДФЛ доход ст.

Платежи по договорам негосударственного пенсионного обеспечения освобождены от обложения страховыми взносами на основании подп. Напомним, что рассматриваемые пенсионные взносы не облагались страховыми взносами и в период действия Федерального закона от 24.

Основание — подп. Налог на прибыль: расходы в пределах нормы Для целей главы 25 НК РФ суммы платежей взносов работодателей по договорам, заключенным в пользу работников со страховыми организациями негосударственными пенсионными фондами , имеющими лицензии, выданные в соответствии с законодательством РФ на ведение соответствующих видов деятельности, включены в расходы на оплату труда.

Они учитываются при расчете налога на прибыль на основании п. При этом указанные суммы относятся к расходам на оплату труда при выполнении следующих условий: в соответствии с договором применяется пенсионная схема, предусматривающая учет пенсионных взносов на именных счетах участников НПФ; договоры негосударственного пенсионного обеспечения должны предполагать выплату пенсий до исчерпания средств на именном счете участника, но в течение не менее пяти лет или пожизненно.

Данные расходы нормируются. Обратите внимание: в расчет включается совокупная сумма взносов работодателей, уплачиваемых в соответствии с Федеральным законом от 30. Таким образом, по общему правилу платежи в негосударственные пенсионные фонды в счет будущих пенсий работников включаются в состав расходов в пределах нормы и тем самым уменьшают налоговую базу по налогу на прибыль. А как быть с уже учтенными расходами в ситуации, когда организация меняет негосударственный пенсионный фонд и переводит в него накопленные средства?

Ответ на этот вопрос специалисты Минфина России дали в письме от 11. Финансисты указали, что согласно п. По мнению финансового ведомства, при расторжении договора с одним НПФ и заключении организацией договора негосударственного пенсионного обеспечения с другим НПФ, в который осуществляется перевод пенсионных средств, ранее учтенные в составе расходов суммы взносов по договору негосударственного пенсионного обеспечения не подлежат налогообложению.

То есть исключать из состава расходов уже учтенные суммы взносов не нужно. Но для этого должны быть сохранены ранее предусмотренные положения пенсионных программ и средства участников на индивидуальных пенсионных счетах.

Будущие пенсии работников за счет компании: договор с НПФ проблем не доставит

У граждан 1966 года рождения и старше формирование пенсионных накоплений может происходить только за счет добровольных взносов в рамках Программы государственного софинансирования пенсионных накоплений , а также за счет направления средств материнского семейного капитала на накопительную пенсию. Если гражданин работает, страховые взносы на обязательное пенсионное страхование направляются только на формирование страховой пенсии. Пенсионные накопления также есть у мужчин 1953-1966 года рождения и женщин 1957-1966 года рождения, в пользу которых в период с 2002 по 2004 гг.

С 2005 года эти отчисления были прекращены в связи с изменениями в законодательстве. Если же гражданин родился в 1967 году и позднее, до 31 декабря 2015 года ему предоставлялась возможность выбора собственного варианта пенсионного обеспечения в отношении своих будущих пенсионных накоплений: формировать только страховую пенсию формировать страховую и накопительную пенсию одновременно Гражданам 1966 года рождения и старше выбор варианта пенсионного обеспечения не предоставлялся.

В настоящее время право выбора варианта пенсионного обеспечения сохраняют лица 1967 года рождения и моложе, в отношении которых с 1 января 2014 года впервые начисляются страховые взносы на обязательное пенсионное страхование.

До 31 декабря года, в котором истекает пятилетний период с момента первого начисления страховых взносов на обязательное пенсионное страхование, указанные граждане вправе: заключить договор об обязательном пенсионном страховании и обратиться с заявлением о переходе досрочном переходе в негосударственный пенсионный фонд; либо обратиться с заявлением о выборе инвестиционного портфеля управляющей компании, расширенного инвестиционного портфеля государственной управляющей компании или инвестиционного портфеля государственных ценных бумаг государственной "управляющей компании".

При внесении изменений в единый реестр застрахованных лиц по обязательному пенсионному страхованию либо при удовлетворении Пенсионным фондом Российской Федерации заявления о выборе инвестиционного портфеля с установлением варианта пенсионного обеспечения, предусматривающего направление на финансирование накопительной пенсии 6,0 процента индивидуальной части тарифа страхового взноса. До реализации данного права выбора, а также для лиц не воспользовавшихся указанным правом, устанавливается вариант пенсионного обеспечения, предусматривающий направление на финансирование страховой пенсии страхового взноса в полном объеме.

В случае, если по истечении пятилетнего периода с момента первого начисления страховых взносов на обязательное пенсионное страхование данные застрахованные лица не достигли возраста 23 лет, указанный период продлевается до 31 декабря года, в котором лицо достигнет возраста 23 лет включительно.

Кроме того, застрахованное лицо по-прежнему вправе распоряжаться указанными пенсионными накоплениями и выбирать, кому доверить управление ими.

Договор негосударственного пенсионного обеспечения (далее с которым вкладчик обязуется уплачивать пенсионные взносы в фонд, а фонд.

Как платить пенсионные взносы

НПО Негосударственное пенсионное обеспечение Негосударственное пенсионное обеспечение НПО - дополнительный вид пенсионного обеспечения граждан нашей страны. Осуществляется негосударственными пенсионными фондами НПФ , имеющими соответствующую лицензию, на основе договоров о негосударственном пенсионном обеспечении, заключаемых с физическими или юридическими лицами.

Отличительная особенность НПО - его добровольный характер, то есть если государственная пенсионная система в нашей стране основана на принципе обязательного пенсионного страхования и обязательных страховых взносах, то негосударственное пенсионное обеспечение основано на добровольности выбора пенсионной программы и добровольных пенсионных взносах.

Размер негосударственной пенсии не зависит ни от трудового стажа, ни от заработной платы, ни от размера государственной страховой и накопительной пенсии. Негосударственная пенсия формируется исключительно за счет добровольных пенсионных взносов, уплачиваемых в НПФ и дохода от их размещения инвестирования.

Чем больше накоплено пенсионных средств, тем больше будет размер негосударственной пенсии. Размер пенсии рассчитывается, исходя из суммы пенсионных средств, сформированных в пользу будущего пенсионера и срока выплаты негосударственной пенсии в течение определенного ряда лет или пожизненно.

Негосударственная пенсия и накопленные пенсионные средства при определенных условиях подлежат выплате правопреемникам, то есть наследуются. Негосударственное пенсионное обеспечение может быть организовано работодателем по корпоративной пенсионной программе или физическим лицом в свою пользу или в пользу третьих лиц по личным пенсионным программам.

При организации негосударственного обеспечения работодателем, работодатель юридическое лицо заключает с НПФ договор НПО в пользу своих работников. В этом случае работодатель становится вкладчиком, а работники, включенные в корпоративную пенсионную программу, участниками, то есть вкладчик уплачивает пенсионные взносы, а участники получают или будут получать негосударственную пенсию. Если физическое лицо самостоятельно заключает пенсионный договор в свою пользу, выбирая личную пенсионную программу, то гражданин одновременно является и вкладчиком, и участником, то есть и уплачивает пенсионный взнос, и будет получать негосударственную пенсию.

При любом варианте негосударственного пенсионного обеспечения результатом будет дополнительная пенсия и большая свобода и экономическая независимость в пенсионном возрасте.

Сформируйте себе негосударственную пенсию! Физическим лицам.

Что нужно знать о пенсионных накоплениях

Получателей пенсии Негосударственное пенсионное обеспечение — залог вашего будущего В отличие от обязательного пенсионного страхования, добровольное или негосударственное пенсионное обеспечение осуществляется на основании вашего договора с негосударственным пенсионным фондом.

В рамках этого договора вы самостоятельно регулярно перечисляете взносы на будущее пенсионное обеспечение, а НПФ инвестирует эти средства. Из объема ваших взносов и начисленной доходности формируются ваши пенсионные накопления, которые позволят значительно увеличить размер вашей будущей пенсии. Хотите рассчитать вашу дополнительную пенсию? Преимущества для участников программы Негосударственное пенсионное обеспечение доступно каждому.

Вы можете вступить в программу и увеличить свою пенсию за счет самостоятельных взносов Перечисляйте взносы за своих родных и близких. Также, перечислять взносы на ваш пенсионный счет может ваш работодатель. Добавка к государственной пенсии. Пенсию по программе НПО вы будете получать в дополнение к государственной пенсии Накопления наследуются. Взносы участника программы передаются по наследству Вы определяете размер пенсии.

Вы можете самостоятельно определить размер желаемой пенсии и рассчитать взносы, воспользовавшись калькулятором по программе Как стать участником Чтобы стать участником программы обратитесь в ближайший офис продаж. Готовы стать участником программы?

В настоящее время право выбора варианта пенсионного обеспечения сохраняют страховые взносы на обязательное пенсионное страхование. о переходе (досрочном переходе) в негосударственный пенсионный фонд ;.
ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Какие существуют варианты пенсионного обеспечения


Комментарии 4
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий